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Titel
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Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten Strategischen Partnermanager, der unser Team verstärkt und maßgeblich zum Ausbau und zur Pflege unserer strategischen Partnerschaften beiträgt. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die Identifikation, Entwicklung und Steuerung von Partnerschaften, die unser Unternehmenswachstum nachhaltig fördern. Sie arbeiten eng mit internen Abteilungen wie Vertrieb, Marketing, Produktmanagement und Geschäftsleitung zusammen, um gemeinsame Ziele mit unseren Partnern zu definieren und umzusetzen. Zu Ihren Aufgaben gehört die Analyse potenzieller Partnerunternehmen, das Führen von Verhandlungen, die Entwicklung von Kooperationsmodellen sowie die Überwachung und Optimierung bestehender Partnerschaften. Sie sind Ansprechpartner für unsere Partner und sorgen für eine reibungslose Kommunikation und Zusammenarbeit. Darüber hinaus beobachten Sie Markttrends und Wettbewerber, um neue Chancen für Kooperationen frühzeitig zu erkennen. Sie erstellen regelmäßige Berichte über den Status und die Ergebnisse der Partnerschaften und präsentieren diese der Geschäftsleitung. Ihr Ziel ist es, durch innovative Partnerschaftsmodelle und nachhaltige Beziehungen den Unternehmenserfolg zu steigern. Sie bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick mit und sind in der Lage, komplexe Projekte eigenverantwortlich zu steuern. Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im Partnermanagement, im Vertrieb oder in der Unternehmensentwicklung. Wenn Sie Freude daran haben, Netzwerke zu knüpfen, strategisch zu denken und gemeinsam mit Partnern neue Wege zu gehen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Aufbau und Pflege strategischer Partnerschaften
- Identifikation und Analyse potenzieller Partnerunternehmen
- Führen von Vertrags- und Kooperationsverhandlungen
- Entwicklung und Umsetzung gemeinsamer Geschäftsmodelle
- Überwachung und Optimierung bestehender Partnerschaften
- Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen
- Erstellung von Berichten und Präsentationen für die Geschäftsleitung
- Beobachtung von Markttrends und Wettbewerbern
- Sicherstellung einer effektiven Kommunikation mit Partnern
- Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung des Unternehmenserfolgs
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Management oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung im Partnermanagement, Vertrieb oder Business Development
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- Analytisches und strategisches Denkvermögen
- Erfahrung im Projektmanagement
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Hohe Eigenmotivation und Flexibilität
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie im Aufbau strategischer Partnerschaften?
- Wie gehen Sie bei der Identifikation potenzieller Partner vor?
- Beschreiben Sie eine erfolgreiche Verhandlung, die Sie geführt haben.
- Wie stellen Sie eine nachhaltige Zusammenarbeit mit Partnern sicher?
- Welche Methoden nutzen Sie zur Analyse von Markttrends?
- Wie gehen Sie mit Konflikten in Partnerschaften um?
- Welche Rolle spielt Teamarbeit für Sie im Partnermanagement?
- Wie priorisieren Sie verschiedene Partnerschaftsprojekte?
- Welche Tools nutzen Sie zur Verwaltung von Partnerschaften?
- Was motiviert Sie an der Arbeit im strategischen Partnermanagement?
